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单位有权力将劳务派遣工改为劳务外包吗?
作者:山西新安泰人力资源服务股份有限公司
发布日期:2019-11-15
浏览次数:100
怎么用工是用人单位的自在,将劳务派遣工改为劳务外包工,没有法规阻止。不过推断是否是犯罪动作,要根据用人单位有无给予相应的赔偿或许赔偿。劳务派遣用工在用人单位工作15年,
关键词:
劳务外包的涉税争议,第 3 点很多人都弄错了
选择劳务外包公司时应注意什么
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